A munkahelyi szocializáció és a nem kognitív képességek vizsgálata vendéglátóipari tanulók és a piaci szereplők aspektusából

Magyar, András (2019) A munkahelyi szocializáció és a nem kognitív képességek vizsgálata vendéglátóipari tanulók és a piaci szereplők aspektusából. DUNAKAVICS, 7 (4). pp. 47-60. ISSN 2064-5007

[img] Text
Online_1904.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives.

Download (66MB)
Official URL: http://dunakavics.uniduna.hu/

Abstract

A szakképzés szerkezeti változásai az elmúlt években megteremtették a lehetőségét annak, hogy az iskola gyorsan és rugalmasan reagálhasson a gazdasági igényekre. A szakképzésbe jelentkezők száma viszont évről évre csökken, a szakközépiskolai végzettség társadalmi presztízse nem javult. Az egyes ágazatokban és szektorokban a szakképzett munkaerő hiánya egyre égetőbb probléma. Arra keresi a választ, hogy mi az oka ennek a tendenciának, hogyan lehetne újra egyensúlyt teremteni – az egyes szereplők felelősségének és feladatainak nyílt vállalásával – a munkaerőpiaci igények és a munkaerő-kínálat között.

Item Type: Article
Uncontrolled Keywords: szakképzés, gazdasági igények, presztízsvesztés, munkaerőhiány, egyensúlyteremtés, vocational training, economic needs, loss of prestige, labor shortage, balancing
Divisions: Tanárképző Központ
Depositing User: Gergely Beregi
Date Deposited: 29 Apr 2021 12:55
Last Modified: 29 Apr 2021 12:55
URI: http://publication.repo.uniduna.hu/id/eprint/685
MTMT: 30716803

Actions (login required)

View Item View Item